相比之下，農村商業銀行的優勢就反映出來了。個人認為農村商業銀行好，城商行和國有五大銀行也沒多大區別，在薪酬方面，不同銀行的績效和不同城市經濟的發展程度有所不同，在三四線城市，扣掉所有的費用，到手的就3000-4000不等，看你完成績效的程度，現在居民儲蓄流到互聯網金融的比例越來越高，還有上述原因，能完成8成就不錯了。

1、國有銀行、股份制商業銀行及城市銀行有什么區別？怎么樣？

從工作角度來說，如果一個人剛畢業就進入了國有銀行，那么你會驚喜的發現，國有行會把你分到一個支行網點，甚至是研究生都會讓你從柜員做起，然后很難有上升的渠道，想做個對公或者零售客戶經理都很難，你發現這種崗位都有大把人把持著，讓你有一種被遺棄的感覺。這種分說明一種特征，國有銀行人員內部人力資源建設比較落后，基本上是有關系的才能上，好一點的不坐柜的工作都是干部子弟或者需要找關系才能上，一個國有銀行人員幾十萬人，崗位就那么多，所以你的發展路徑是比較艱難的，

另外國有銀行薪資待遇也比較低，尤其是工行、建行，如果你有幸熬過柜員，到了客戶經理，那你基本上在國有銀行就是穩定的階段了，很可能幾十年就是客戶經理，除非有較強的關系或者跳槽到其他銀行。如果說產品和服務商，國有銀行科技開發實力比較強，投產速度快，員工相對比較挺好，推廣產品也快，客戶看著國有銀行的牌子也比較信任，

股份制商業銀行市場化程度最高，但是壓力也比較大，股份制銀行風格和國有銀行完全不同，反正是做業績的，不會讓員工一直做柜，甚至有很多網點都沒有柜員，只要能出業績，很多人直接都從客戶經理做起，成長速度快，項目做上幾個，你基本對銀行業務熟悉的很快，不用慢慢熬國有銀行必經的柜員歲月，時間上占優勢，只要能熬過存款、利潤、中收帶來的一些壓力，還是很不錯的，收入上也較高。

城商行最近幾年很是神奇，好的城商行甚至發展機會和待遇比股份制銀行都好，現在很多人從股份制銀行跳槽到城商行，尤其是新成立的，人才均來自股份制，可以直接進入總行，人員較少，大家都在一個城市或省份，溝通層級不像國有銀行和股份制那么遙遠，發展的速度也不慢，比如像最近發展起來的中原銀行，微商銀行，聽不錯的，像個互聯網銀行，待遇也高，

2、去國有五大銀行好，還是去城市商業銀行，農村商業銀行好？

個人認為農村商業銀行好，城商行和國有五大銀行也沒多大區別。我結合自己的經歷談談自己的感受，我說的不是絕對，但是你可以到五大國有銀行和城商行的前面看下高級管理層結構的照片，只要高管是清一色的50后和60后，那這個銀行不去也罷。這批人由于受時代的限制，業務能力已經跟不上時代的發展了，特別是運用電腦的能力普遍較差，

而你一旦就職，不僅你要做好自己的本職工作，還要幫領導干活。而這些前輩大多還是在舊時代的編制體制下，你想升職必須得熬到他們退休，國有銀行大多講輩分資歷，有很多程度上你的績效沒完成是由于被豬隊友拖了后腿。比如說攬存額度你必須讓你的主管完成任務，才輪到我們這些晚輩分，總體來說就是讓領導先走，這就造成了銀行員工的積極性大大降低，差不多是當一天和尚撞一天鐘，得過且過，死氣沉沉。

在薪酬方面，不同銀行的績效和不同城市經濟的發展程度有所不同，在三四線城市，扣掉所有的費用，到手的就3000-4000不等，看你完成績效的程度，現在居民儲蓄流到互聯網金融的比例越來越高，還有上述原因，能完成8成就不錯了。你想轉正必須拉到2000萬存款，這壓力山大阿，這幾年的房地產市場火爆讓銀行業大賺一筆，可是以后出路在哪誰也不知道。

相比之下，農村商業銀行的優勢就反映出來了，國家現在鼓勵精準扶貧項目和解決三農問題的貸款，農村給你展示能力提供了廣大空間，只要你肯吃苦，去農村熬幾年，升職加薪都很容易，因為大多數農商行是從農村信用社轉變而來，階層還沒那么固化，誰有能力誰上。單是做政府的扶貧項目貸款就能完成一個農商行的績效，還不包括其他三農貸款。