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試點納稅人范圍:2022年10月28日前設立登記并使用增值稅發票管理系統開具增值稅專用發票和增值稅普通發票的納稅人；2022年10月28日起需要使用增值稅專用發票和增值稅普通發票的新登記納稅人。不使用互聯網納稅或根據有關規定不具備網絡條件的納稅人，暫不納入試點的范圍。具體試點納稅人由中華人民共和國國家稅務總局四川省稅務局確定。

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你好，我是廣電系統分管政工的。你說的這種情況很常見。這種問題主要看你的編制狀況。我估計應該是事業編制。廣電局屬于行政單位，領導班主任等科級干部除外。如果你的身份是事業編制，那么你只能是事業單位的員工。我們的事業單位包括電視臺(處級事業單位)、有線臺(股級，現在已經劃成公司)和廣電服務中心(事業單位)，包括辦公室、會計等。根據你的情況，普通部門是接受不了人事關系的，而人事關系往往離不開錢。你看你的費用，哪個部門負責開關系就有，廣電局名下的員工只能包括包括局長在內的領導，還有一兩個地勤、司機、雜工。你當然不能也不可能是廣電局名下的員工，只能是。

國家電網公司三集五大方案集體人員安排原則:電力集體企業用工特別復雜。在一個集體企業中，主要有國家工作人員、集體工作人員、勞動合同員工、勞務派遣員工、協議員工、再就業/，“三定五大”后，集體企業要優化用工方式，減少多樣化用工形式。1、對所有員工，要逐步安排回歸主業；2.對于勞動合同員工，適當轉換為集體員工、勞務派遣員工；3.勞務派遣應依法合理使用；4、盡可能減少聘用協議和借調的形式，并妥善處理，制度建設后，集體企業需要進一步嚴格控制。一是按照國家電網公司和上級單位招聘規定，在嚴格控制總量的條件下，確保“崗位有要求、專業對口”；二是每年年初需要根據企業發展需要和市場業務需求制定招聘計劃，并上報市公司審批；三是統一招聘標準，并嚴格按照標準，堅持公平、公開、公正招聘人才；四是與相關院校和人才市場建立合作關系，保證招聘質量。